速途網(wǎng)7月2日訊（報道：喬志斌）今日晚間，港交所披露小米集團向3904名員工，總計授予70,231,664股的股票。?

小米集團優(yōu)秀青年工程師、應(yīng)屆生和團隊核心崗位的優(yōu)秀員工、以及年度技術(shù)大獎的優(yōu)秀工程師都獲得了相應(yīng)的股權(quán)激勵。在以上員工中，有約700名優(yōu)秀青年工程師，入選了小米最新的人才激勵項目“青年工程師激勵計劃”，他們將獲得總計 1604.2萬股的股票。 

根據(jù)小米公司官方披露，青年工程師激勵計劃由小米集團創(chuàng)始人、董事長兼CEO雷軍親自牽頭。共有近700名優(yōu)秀青年工程師入選首批名單，他們主要是研發(fā)工程師、測試、產(chǎn)品經(jīng)理、設(shè)計師等，來自芯片研發(fā)、機器學(xué)習(xí)與算法、軟硬件開發(fā)、云計算、系統(tǒng)架構(gòu)、圖像處理、材料工藝、操作系統(tǒng)、影像調(diào)教、交互設(shè)計等眾多一線的前沿崗位，其中最小的入選員工僅有24歲。 

后續(xù)，小米集團會將此激勵計劃推廣至整個集團，面向全公司所有青年工程師，作為人才激勵的長期項目持續(xù)進行下去。通過公開評選、一年一評的方式，推選出表現(xiàn)優(yōu)異的青年工程師人才。 

在研發(fā)投入上，小米2020年整體研發(fā)投入約100億元。今年，小米將會在技術(shù)研發(fā)上持續(xù)投入，預(yù)估將再增加30-40%。 

在人才招聘上，在2021年初，小米就宣布將擴招5000名工程師，占小米目前員工總數(shù)超20%，這也是小米史上規(guī)模最大的工程師擴招。 

“沒有頂尖人才，創(chuàng)新就是無源之水和無本之木。”雷軍表示，隨著小米工程師青年人才激勵計劃的啟動，小米未來還將持續(xù)發(fā)力，全力將小米打造成工程師向往的圣地。