加班，對于互聯網圈里的人來說那就是家常便飯，“互聯網公司怎么能不加班呢？”媒體筒子就更不用說啦。

　　“你是我寫過最美的情書”，作為已經有寶寶的公司老總，或者媒體（碼字民工），平時怎么跟孩子相處呢？

　　六一前夕，小編跟他們聊了聊怎么給孩子過兒童節。女BOSS比較樂觀，家庭事業兩手抓，而男BOSS則基本說需要“反省”。

　　美到家創始人曾莞晴

　　同時也是兩個兒子的媽媽，她在盡力“高效”地陪孩子。

　　“兒童節會陪他們去參加親子運動會，自己開公司，確實陪他們的時間會少一些。在時間少的時，盡量保證高質量吧。事業與家庭基本能兼顧好?！?/p>

　　蜜芽寶貝創始人劉楠

　　同為媽媽，從始至終對孩子保護的很好，從不透露任何信息。

　　樂視體育CEO雷振劍

　　“很慚愧，就買了一個禮物?！?/p>

　　雷振劍的朋友圈被一個個工作狀態填充著，機靈的兒子則想出了很多方法“刺激”他。

　　唱吧CEO陳華

　　他感嘆，孩子一不小心就長大了。

　　“兒童節還沒安排呢，現在的小孩不缺禮物，過節一堆禮物。本來周末出去玩，結果孩子感冒了。平時盡量晚上睡覺前陪一下，周末陪陪。關鍵還是陪的時間太少，不小心就長大了?！?/p>

　　一知名公司CEO

　　他曾因公司短時期體重下降幾十斤，但提起孩子，他因愧疚都不愿具名。

　　“這是我最自責的，留給家人和孩子的時間太少，沒能盡到責任。我太偏重公司了，這其實不好。還是盡量別提我了，不過我已經爭取在改正。”

　　其實，小編已經被您感動了。所謂父愛深沉，在舞臺上侃侃而談的boss，對孩子或許有些不知如何表達。

　　自媒體人丁道師

　　他女兒已經一歲多了，她小腦袋瓜兒里還沒兒童節的概念，但道師還是安排了當天帶女兒去公園玩玩。

　　人民網游戲&動漫主編沈光倩

　　由于工作原因就沒法一直陪女兒了，不過安排也是挺豐富。

　　“她爸陪孩子比較多，咱們做記者的就別想啦，六一不出差就萬幸了。兒童節，她也沒要求啥，就是說一定要禮物。那天計劃讓爸爸帶她去看愛麗絲漫游仙境，然后去吃自助餐，下午回家睡覺或者看書，也沒準去試試水冰?！?/p>

　　后來，倩姐就跟小編聊起了如何跟孩子溝通，及其老公對孩子的細膩父愛。

　　“我每次出差回來都會給他帶禮物，時間越長、禮物越多，說明我是想著她的，也盡量每天打個電話。其實有時候為了生活沒辦法，但你要讓孩子知道你是想著她的，還有你的辛苦。溝通好了，孩子會很體貼，不溝通就容易成問題兒童?！?/p>

　　倩姐老公更關注與孩子的相處，怕以后來不及沒機會時刻陪在身邊。

　“　現在是可以去多掙錢，但是陪孩子的時間就少了。她也就這幾年會依賴我，再過幾年估計想陪著都會嫌棄了。哈哈！”

　　因為工作跟孩子見面少，或者溝通不足的男BOSS們或許可以參考下倩姐的方式。

　　孩子在成長過程中，尤其是童年，最需要父母的陪伴。在交通、網絡如此發達的現在，能時時讓寶貝們感受到自己對他們的愛，也能適當彌補下陪伴的缺失。

　　“一不小心就長大了?！?/p>

　　小時候，我們盼望著爸媽多陪自己，現在是他們在家數著我們回去的日子。作為女兒的小編突然覺得也該回家多多陪陪爸媽了。

　　作者白賀云，互聯網那點事兒（IT-Internet）主編、速途網高級編輯兼速評主筆，專注電商、泛娛樂板塊及互聯網內其他動態，致力于行業熱點報道、分析評論、人物專訪。